November/Dezember 2015

Themen dieser Ausgabe

• Reverse-Charge-Verfahren bei Betriebsvorrichtungen
• Belegnachweis durch Zeugen
• Fehler in den ELStAM
• Kosten einer Abschiedsfeier
• Zivilprozesskosten keine außergewöhnlichen Belastungen
• Steuerbefreiung für das Familienheim
• Neue Regeln für Blockheizkraftwerke

September/Oktober 2015

Themen dieser Ausgabe

• USt-IdNr. stets kostenfrei
• Entlastung von Bürokratie
• Rückwirkende Besteuerung von Bauleistungen
• Zeitreihenvergleich nur eingeschränkt zulässig
• Zweifelsfragen zum Reisekostenrecht
• Familienleistungen steigen
• Kassen-Bonus und Sonderausgaben
• Mindestlohn: Dokumentationspflichten gelockert

Juli/August 2015

Themen dieser Ausgabe

• Zugriff auf Kassendaten
• Pauschalsteuer bei Geschenken
• Spekulationsgewinn beim Grundstücksverkauf
• Feststellung von Verlustvorträgen
• Wirtschaftliche Betätigung eines Vereins
• Bemessung der Grunderwerbsteuer
• Mindestlohn: Urlaubsgeld und Sonderzahlung

Mai/Juni 2015

Themen dieser Ausgabe

• Fahrtkosten bei wechselnden Betriebsstätten
• Abfärbung gewerblicher Einkünfte
• Abgeltungsteuer bei Ehegatten-Darlehen
• Abgeltungsteuer und Günstigerprüfung
• Entrümpelungskosten als Nachlassverbindlichkeiten?
• Arbeitszimmer eines Pensionärs
• Renovierungsklauseln bei Schönheitsreparaturen

März/April 2015

Themen dieser Ausgabe

• Erbschaftsteuer verfassungswidrig
• Vorsteuerabzug bei Rechnungsverlust
• Rückwirkung einer Rechnungsberichtigung
• Einkünfte einer Gemeinschaftspraxis
• Lohnsteuer bei Betriebsveranstaltungen
• Definition der Erstausbildung
• Verpflegungsmehraufwendungen bei Wegverlegung
• Antrag auf Erlass der Grundsteuer

Sonderausgabe zum Mindestlohn ab 1. 1. 2015

In dieser Ausgabe

1. Was ist der neue Mindestlohn?
2. Ab wann ist Mindestlohn zu zahlen?
3. Wer erhält Mindestlohn?
4. Was gilt für Minijobber?
5. Mindestlohn bei Arbeitsverhältnissen zwischen nahen Angehörigen?
6. Was gilt für Praktikanten?
7. Ist ein höherer Lohn möglich?
8. Was gilt für Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Sachbezüge?
9. Besonderheiten bei variabler Vergütung?
10. Was gilt bei Urlaub und Arbeitsunfähigkeit?
11. Gilt der Mindestlohn beim Bereitschaftsdienst?
12. Welche Dokumentationspflichten treffen den Arbeitgeber?
13. Folgen bei Unterschreiten des Mindestlohns?